C'est excitant de recevoir un message d'un recruteur LinkedIn ou d'un employeur potentiel. Mais, une fois que l'excitation initiale s'est dissipée, vous êtes coincé avec la question suivante: comment réagissez-vous? Bien sûr, vous voulez montrer votre intérêt mais respecter également leur temps et ne pas sembler trop nécessiteux. Donc, si vous n'êtes pas sûr de la meilleure façon de répondre, voici quelques conseils qui peuvent aider:
Réponse rapide
Commencez toujours par une salutation courtoise, remerciez-les de vous contacter et d'exprimer votre intérêt pour le rôle ou l'entreprise. Si vous avez des questions, c'est le moment de demander; Cela montre que vous voulez en savoir plus sur eux et leur entreprise. Gardez-le court, doux et précis.
LinkedIn est une excellente plate-forme pour établir des relations commerciales et faire avancer votre carrière. Cependant, c'est toujours un réseau social et les décorums sociaux de base s'appliquent lorsqu'ils interagissent avec quelqu'un sur LinkedIn. Si vous ne voulez pas manquer des chances potentielles ou apparaître comme non professionnel, passez un peu de temps à apprendre à répondre aux messages professionnels de manière appropriée.
Nous allons passer en revue le DOS et à ne pas faire pour répondre aux messages LinkedIn afin que vous puissiez faire la meilleure impression possible.
Astuce n ° 1: Regardez le contexte du message
Recevoir un message d'un employeur potentiel est différent de recevoir un message d'un ami.
À faire: commencez par un premier match.
Commencez par un premier match si vous répondez à un employeur potentiel. Quelque chose comme: "Merci d'avoir tendu la main!" ou "J'apprécie l'opportunité de se connecter!" montre que vous êtes reconnaissant du message et prenez le temps de répondre de manière réfléchie.
Ne pas: soyez trop informel.
"Hé" ou "quoi de neuf?" Peut être amical, mais ils sont trop informels pour un cadre professionnel. Même si le message provient d'un recruteur ou d'une personne à qui vous avez déjà parlé, errez toujours du côté de la formalité.
Astuce n ° 2: Si vous êtes intéressé, demandez plus d'informations
Si le message que vous avez reçu a piqué votre intérêt, il est normal de demander plus d'informations.
Faire: Soyez précis sur ce qui vous intéresse.
L'autre personne ne fonctionne pas pour vous (encore), donc si vous voulez plus d'informations sur l'opportunité, soyez précis dans votre demande. Quelque chose comme: «Pourriez-vous m'en dire plus sur les fonctions de la position?» ou «Je suis intéressé à en savoir plus sur la culture d'entreprise. Pourriez-vous m'en dire plus? Montre que vous prenez le temps de réfléchir à ce que vous voulez et que vous ne vous contentez pas de tirer une réponse générique.
Ne faites pas: soyez trop exigeant.
D'un autre côté, ne soyez pas trop exigeant dans votre réponse. N'oubliez pas que l'autre personne est probablement occupée et a sa propre liste de tâches à gérer. Alors, demandez-leur poliment plus d'informations sans être trop arrogant ou exigeant.
Astuce n ° 3: Gardez-le court et doux
Vous n'avez que quelques phrases pour faire une impression, il est donc important de garder votre réponse courte et douce.
Faire: Faites-en quelques phrases.
Votre objectif devrait être de répondre aux questions de l'autre personne et d'exprimer votre intérêt sans continuer. Quelques phrases seront suffisantes pour faire l'affaire dans la plupart des cas.
Don't: Écrivez un roman
Vous avez fait du génie chimique et travaillé sur le terrain pendant dix ans. C'est génial! Mais, à moins que cela ne soit pertinent pour la conversation, enregistrez-le pour une autre fois. L'autre personne n'a pas besoin de votre histoire de vie; Ils veulent juste savoir si vous êtes un bon choix pour le travail ou non.
Astuce n ° 4: Terminez par un appel à l'action
Prenez en charge la prochaine étape; Cela peut être aussi simple que «Pouvons-nous planifier un temps pour parler?» ou "Faites-moi savoir si vous avez besoin de plus d'informations."
Faire: facilitez la réponse de l'autre personne.
Si vous espérez planifier un temps pour parler, incluez des jours et des heures spécifiques qui fonctionnent pour vous. Cela permet à l'autre personne de dire «oui» ou «non» sans prendre trop de décisions.
Ne faites pas: laissez tout à eux.
D'un autre côté, vous ne voulez pas tout laisser en l'air à la fin de votre réponse. Incluez quelques options simples qui ne sont pas écrasantes et laissez l'autre personne choisir ce qui fonctionne le mieux pour eux.
Enfin, terminez votre réponse par une fermeture courtoise, comme «Merci pour votre temps» ou «J'ai hâte de vous entendre bientôt».
Si vous n'êtes pas intéressé par le rôle ou l'entreprise, soyez poli et honnête dans votre réponse. Vous ne voulez pas les laisser suspendre ou leur donner un faux espoir. Quelque chose comme, "Merci de penser à moi, mais je ne suis pas intéressé par le travail en ce moment" ou "J'apprécie votre offre, mais je ne suis pas intéressé par l'entreprise" est court, doux et sur le point .
Conclusion
Mais en gardant le bon ton et le bon contexte à l'esprit, vous pouvez faire la meilleure impression possible et augmenter vos chances de décrocher une entrevue. N'oubliez pas d'être courtois, spécifique et concis dans votre message, et vous êtes sûr de faire une bonne impression sur l'autre personne.
